Employee benefits福利厚生

福利厚生

先生にものびのびと成長してもらいたいから…

「できたらいいな」が「できる!」
まりーな流働き方改革がいっぱい★

まりーな流
その1
物件を自由に選べる
社宅借上制度

疲れて帰ってきてホッと癒される空間も大切ですよね。
サポート体制もしっかりしているので、初めての一人暮らしでも安心です。

  • ペットを飼いたい
  • 職場から少し離れた場所がいい
  • 自分好みの間取りの物件を探したい
  • お洒落な家具で部屋をコーディネートしたい

まりーな流
その2
ライフスタイルで働き方を選択できる
雇用形態選択制度

  • 時間固定勤務
  • 残業なし勤務
  • 平日限定勤務
  • 1日7時間勤務

まりーな流
その3
仕事も遊びもとにかく好きな事をしよう!
休暇満喫制度

有給休暇制度
一般的には入社6か月後から付与される有給休暇ですが、入社年目の先生にも有給休暇をうまく使って夏休みを満喫できるよう、入社4か月目に付与しています。
年間休日126日
たとえばイベントや土曜保育で土曜出勤になっても、日曜日以外に平日どこかで必ず振替休日をとってリフレッシュしてもらえるようにシフト調整をしています。
※休日/日曜祝日・年末年始・その他

まりーな流
その4
配属先を自分で選べる
勤務地指名制度

先生が笑顔でイキイキと働いてくれることが子どもたちにとっても保護者にとっても1番ですので、希望を最優先に配属先を決めています。

  • 認可or小規模
  • 既存園or新設園
  • 原則異動なし
  • さいたまor川口

出産後も仕事と家庭をバランスよく!
安心して働くことができる充実制度もご紹介♪

住宅補助制度
住宅ローンの負担額に応じて、その一部をまりーなGROUPが負担する制度です。
「将来的にマイホームを検討している」とか「月々の支払いを旦那さんと折半しているんだけど」などどんな内容でも気軽にお問い合わせください。
看護休暇制度
就学前のお子さんが体調を崩して欠勤になった場合に、5日の休暇が付与される制度です。
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